En un mundo caracterizado por desafíos ambientales crecientes y una dinámica empresarial en constante cambio, la adopción de espacios de trabajo sostenibles se ha convertido en un imperativo. Estos espacios van más allá de la simple estética y la funcionalidad, ya que incorporan principios de sostenibilidad en su diseño, contribuyendo así a un futuro más responsable y respetuoso con el medio ambiente.
La importancia de adaptar la sostenibilidad en la propia cultura del trabajo dentro de las organizaciones no puede subestimarse. Cuando una organización adopta una cultura laboral sostenible, se compromete a minimizar su huella ambiental y a crear un ambiente que fomente la eficiencia y el bienestar de sus empleados.
Más que una mera tendencia, la sostenibilidad en el trabajo es un enfoque estratégico que impacta en la competitividad, la atracción de talento y la reputación de las empresas.
A continuación, os contamos varias prácticas sostenibles que se están poniendo en marcha en algunos espacios de trabajo por si os sirve de inspiración para adaptarlas a los vuestros:
- Uso de vegetación e infraestructura verde: El uso de vegetación e infraestructura verde en la oficina es una estrategia cada vez más popular y efectiva para mejorar la calidaddel espacio de trabajo y promover la sostenibilidad. Paredes verdes y jardines verticales, huertos urbanos, techos verdes, jardines interiores o mobiliario con vegetación incorporada son algunos ejemplos de esta tendencia. En Las Naves hemos instalado un jardín vertical, en uno de los patios, como un ejemplo demostrador de solución basada en la naturaleza.
- Reducción del desperdicio alimentario: Algunas estrategias efectivas para reducir el desperdicio de alimentos en el entorno de trabajo pueden ser implementar programas de compostaje en la oficina para reciclar los restos de alimentos, optar por envases y recipientes reutilizables o biodegradables en lugar de plástico de un solo uso, planificar las comidas en porciones adecuadas, evitar pedir en exceso cuando haya reuniones o eventos y, si sobra comida, animar al equipo a llevarse las sobras u ofrecer los excedentes a organizaciones locales de caridad o bancos de alimentos antes de desechar los alimentos. Os recomendamos que echéis un vistazo a Comedida, una startup que forma parte de la aceleradora Col·lab. Esta iniciativa envía menús preparados a domicilio teniendo en cuenta varios factores sostenibles como la forma de envío, los envases utilizados y la planificación en comidas saludables.
- Teletrabajo y adaptación del espacio de trabajo en casa: esta acción, cada vez más aceptada a partir de la pandemia, puede contribuir significativamente a la sostenibilidad al reducir las emisiones de carbono al reducirse los desplazamientos, ahorrar energía al controlar mejor el uso de la misma, promover el uso de tecnología ecológica, disminuir el desperdicio de recursos como es el material de oficina y fomentar prácticas sostenibles ya que las personas pueden tomar decisiones más conscientes sobre su consumo de energía, recursos y la gestión de residuos en casa.
- Uso de transporte sostenible: En el caso que no sea posible implantar el teletrabajo sí que se puede hacer un esfuerzo para que los desplazamientos sean más sostenibles. Desde el Ministerio de Transportes, Movilidad y Agenda Urbana se puso en marcha una campaña llamada “En bici al trabajo” para potenciar un plan de movilidad sostenible eligiendo la bicicleta como medio de transporte para ir a trabajar.
- Uso de energías renovables: adaptar el uso de energías renovables en los espacios de oficina es esencial para abordar los desafíos ambientales, reducir costos, mejorar la imagen de la empresa, garantizar un suministro de energía estable y cumplir con las regulaciones ambientales. Además, contribuye al desarrollo económico y a la sostenibilidad a largo plazo. Desde Las Naves hemos puesto en marcha el proyecto “Las Naves Brillen”. El centro de innovación es ahora un edificio más eficiente, ahorra consumo y apuesta por las energías renovables. Esto ha sido posible gracias a la instalación de una planta fotovoltaica financiada de manera colectiva.
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- Jardín vertical en Las Naves
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- El espacio de Col·lab de Las Naves
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- El proyecto Las Naves Brillen
Si ya te hemos convencido (¡esperamos que sí!) y no sabes por dónde empezar, te contamos una iniciativa que nos ha gustado mucho. Se trata de ”Clever Actions”, un programa desarrollado por Clever Carbon que propone, a través de la gamificación, más de 70 acciones para involucrar al personal laboral en construir una cultura corporativa sostenible.
Y es que la UE ya ha propuesto pasar de los actuales edificios de consumo de energía casi nulo a edificios de cero emisiones para 2030 (+info). Nos hemos fijado en uno de los primeros edificios NZEB (Near Zero Energy Building) / EECN (ECCN Edificio Consumo Casi Nulo) en España. Situado en Sant Cugat del Vallés (Barcelona) alberga oficinas y, tal como indica en su web: “recoge e incorpora las últimas soluciones y propuestas, tanto arquitectónicas como de ingeniería, en disminuir su demanda energética a mínimos […] será abastecida por una solución energética que situará el consumo en niveles un 60% por debajo del de edificios de similar tamaño y orientación”
Existen numerosas certificaciones ambientales (BREEAM, LEED, VERDE, DGNB y WELL). Viendo las características de cada una, comprobamos que el certificado LEED, aceptado a nivel internacional, establece si una construcción merece la consideración de sostenible. Nos ha entrado la curiosidad de conocer qué edificios con certificación LEED había en València provincia. Estos son algunos de ellos:
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- Franquicias Healthy Food Cafeterias Rentables | España I ecomoments.es
- lasarcadias.com Arcadias Campolivar (Godella)
- Edificio ALFAHUIR,Home (València)
- Edificio Albereda 35 (albertanorweg.es) (València)
- El edificio – EDIFICIO MEDITERRÁNEO (albertanorweg.es) (València)
- CV15 Offices | theflatwhite (València)
- MAPFRE-Paseo de la Alameda-Valencia (València)
- CaixaForum València (València)
En resumen, los espacios de trabajo sostenibles, flexibles e innovadores son una respuesta clave a los desafíos actuales del mundo empresarial y medioambiental. Al adaptar la sostenibilidad en la cultura del trabajo, las organizaciones pueden no solo prosperar en un entorno cambiante, sino también contribuir positivamente a la preservación del planeta y al bienestar de sus empleados, sentando las bases para un futuro laboral más prometedor y responsable.
¡Cuéntanos! ¿Qué prácticas has puesto en marcha para adecuar tu espacio de trabajo? ¿Conoces otras iniciativas interesantes que quieras compartir?
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Para la redacción de este artículo hemos consultado:
- Prácticas sostenibles sencillas para pequeñas empresas – Ideas (es-ES) (wework.com)
- Edificios sostenibles: el futuro de la arquitectura y el urbanismo (esmadeco.com)
- Edificios sustentables en el mundo, arquitectura verde • Red Forbes • Forbes México
- ¿Qué es la certificación LEED? (certicalia.com)
- Modelo de certificación LEED edificios sostenibles
- Directorio de Edificios LEED en España
